2024年12月5日
わが社のここがポイント
☆【無限の夢をかなえる、世界一のバラエティカンパニーへ】あるべき姿・未来の戦略を言語化し社内外に発信！
☆【多角的な事業展開】社員がワクワクしない仕事なんて意味がない！本気に応える新規事業設立のチャンス！
☆【多様なキャリア】接客・店舗マネジメント・機械対応・事務業務など幅広い業務を経験できる！
☆【多角的な事業展開】社員がワクワクしない仕事なんて意味がない！本気に応える新規事業設立のチャンス！
☆【多様なキャリア】接客・店舗マネジメント・機械対応・事務業務など幅広い業務を経験できる！
Q.どんな会社ですか？
A. 1986年10月13日に宮崎県でパチンコ店を運営するアミューズメント事業をスタートしました。現在は宮崎県内に７店舗と鹿児島県内に１店舗を運営し、39年目を迎えています。アミューズメント事業で知られている当社ですが、現在は「競走馬預託事業」「自動車事業」「養鶏事業」「飲食事業」「不動産事業」というように、バラエティーに富んだ事業を展開しています。
Q．経営理念は？
A.カナヤマグループは、世の中に価値あるものとして提供できるニーズを創出し、事業はもちろん国境の枠組みにも捉われず、みなぎる活力を生み出します。そのため、社員が本気で挑戦する気持ちさえあれば、世界中どんなジャンルを問わず、夢をかなえられる会社を目指しています。人として「当たり前」のことを体現し、「笑顔」「感動」「信頼」を与えられるよう本気で楽しむという価値観を大事にします。
Q．仕事や社員に対する思いはありますか？
A.会社は家族より長く時間を過ごす場所だからこそ、「誰もが助け合い、誰もが責任を持ち、誰もが認められる」ところでありたいと考えています。入社すると管理職やマネジメントなど進む方向は多岐にわたります。適材適所を考えての配置もしますが、会社で新しいプロジェクトや事業を立ち上げる際には、社内募集をすることもあります。「壊したい壁」「超えたい壁」があると感じる社員がいるなら、その突破を後押ししたいです。そんなチャレンジしたい人を応援できる人事でありたいと考えています。
Q．会社のアピールポイント（人物、福利厚生、社屋、設備など）
A.アミューズメント事業を根幹に、多角的に事業を展開しています。教育制度や福利厚生も充実しており、社員がワクワクする気持ちを大切にしながら、安心感を持って長く働ける環境を整えています。スタッフはアルバイトも含めて女性が多く活躍しています。家庭やライフステージの変化があると働き方を制限される場合もありますが、男女問わず育児休暇や産休制度、勤務地が選べるなどのサポートをしています。また、職級に応じて評価項目を細かく設定しているため、仕事への姿勢が正当に評価される仕組みも整っています。
Q．どんな人材を求めていますか？またどんな人が向いていますか？
A.やりたいことがない、目標が定まっていない人でも、何かに挑戦したいという思いを持っていると思います。当社は多様な事業を展開しているからこそ、潜在的に「成長したい」「何かしたい」「向上心がある」という思いを持つ人が、頑張れる場所があります。また、入社してからもいろいろな道を模索できます。「人から必要とされたい」「世の中の役に立ちたい」という漠然とした思いがある人でも、チャレンジしたいという気持ちがあるなら、当社がその気持ちを後押しします！