2024年12月19日
わが社のここがポイント
☆当社は高品質な食品をセレクトしたスーパーマーケットです。「皆さまに安心していただける鮮度、本物を身近に」をコンセプトに作りたて・産地・製法・美味しさにこだわった商品をお届けいたします。
☆若手にも責任ある仕事をまかせており、自分のやりたいと思ったことに挑戦できます。責任ある仕事といっても、先輩や上司、仲間たちと助け合いながら取り組んでいきますので不安を感じることはないです。
☆誰もが活躍できる企業を目指して、役職に応じたマネジメントスキル向上を目的としたスキルアップ研修を実施しています。
☆若手にも責任ある仕事をまかせており、自分のやりたいと思ったことに挑戦できます。責任ある仕事といっても、先輩や上司、仲間たちと助け合いながら取り組んでいきますので不安を感じることはないです。
☆誰もが活躍できる企業を目指して、役職に応じたマネジメントスキル向上を目的としたスキルアップ研修を実施しています。
Q．どんな会社・組織ですか？
A．宮崎市内でスーパーマーケット｢フーデリー｣｢旬感マーケット｣の６店舗を運営している会社です。全国各地から世界まで、たくさんの素晴らしい食品の新規開拓と新商品開発に力を入れています。「人や環境にやさしい暮らし」をコンセプトに、国産・添加物不使用・オーガニック・伝統製法を「優先」した商品を取り扱っています。2023年に東証プライム上場企業「株式会社リテールパートナーズ」のグループ会社になりました。
Q．経営理念は？
A．企業を取り巻くすべての人々に幸せをもたらすことのできる事業活動を創造します。お客様に正直な商売をし、お客様が納得できる品質・サービスをいつも同じように提供することを目指しています。
Q．仕事や社員に対する思い
A．地域の皆様の食卓に「おいしい笑顔」をあふれさせることができ、他にはない商品を取り扱うなどやりがいを強く感じられます。また、お客様との日常会話が良いヒントになり、各店舗の地域性によって総菜のメニューを考えることもあります。私たちは「食」を扱う仕事なので、スタッフはみんな食べることが大好きです。自分が見つけた商品をPRしたり、商品開発に携わったりすることもあります。自分たちで販売計画を立て、商品の広報を考え、POPを作って販売するなど、現場は細かいことの積み重ねです。それでも自分が推した商品が売れて成功したときの喜びは格別です。入社した人たちがこの仕事を選んだことでより良い経験を得て、より良い人生を送ることができる会社でありたいです。
Q．会社のアピールポイント
A． 従業員の相互扶助を目的としたグループ会社の共済会制度により、給付金や保険などの福利厚生が充実しています。また、スーパーマーケットに必要な知識や技術に加えて、栄養学、衛生管理者講座、マネープラン、色彩検定、売り場で役立つ英会話など、仕事に役立ち日常でもプラスになる通信講座を受講することができます。毎日の特典としては店内の商品を社員割引価格で購入できます。一部割引できない商品もありますが、ほとんどの商品を割引価格で購入でき、実際に食べてみる、使ってみることでお客様にもご紹介できる一石二鳥の特典です。
Q．どんな人材を求めていますか？また、どのような人が向いてますか？
A．プラス思考で挑戦することを楽しみ、失敗も成功もできる人。そして素直な人ならば自分を変えていける力があるので伸びしろも大きいと思います。自立心があれば自分で考え、判断して行動を起こせます。それらに加えて食べることが好きな人だといいです。食べ物を扱う、人に身近な仕事です。失敗してもいい、伸び伸びとチャレンジしてほしいです。