2024年12月23日
わが社のここがポイント
☆環境インフラを支え、持続可能な社会づくりに貢献しています
☆ひなたの極、ユースエール認証取得企業！
働きやすい職場づくりに取り組んでいます
☆グループ設立55周年を迎えるにあたり、新事業にも力を入れていきます！
☆ひなたの極、ユースエール認証取得企業！
働きやすい職場づくりに取り組んでいます
☆グループ設立55周年を迎えるにあたり、新事業にも力を入れていきます！
Q．どんな会社・組織ですか？
A．廃棄物の処理を通じて産業と皆様の暮らし、そして環境を守っている会社です。具体的には焼却プラントの運営や廃棄物の再資源化、太陽光パネルのリサイクルなどを行っています。県内では唯一となる農薬、特定有害物質、自動車破砕残渣の処理やフロンの破壊が可能な施設を所有しており、九州一円からご依頼を頂いています。北海道の北清グループを祖に持ち、グループ設立は55周年、当社は創業30周年を迎えました。
Q．経営理念は？
A．「美しい環境を未来へ」。宮崎の、そして日本の美しい自然を次の世代へ受け継いでいくために環境保全に取り組んでいます。
Q．仕事や社員に対する思い
A．社員がもっと働きやすく、誇りを持てる会社、さらに社員の家族からも愛される会社になりたいと思っています。最近ではCM放映等、知名度アップに取り組んでいます。多くの人に名前を知られる会社になることで、社員がより誇りを持てるようになるのでは、と考えています。会社は社員がいないと成り立ちません。今後も仕事の負荷を減らす仕組みづくりを進め、有給休暇取得の促進、更なる残業時間の削減に努めることで、社員のプライベートも充実すると良いなと思っています。
Q．会社のアピールポイント
A．廃棄物を処理するだけでなく、再資源化にも取り組み環境保全にも大きく貢献しています。また、有給休暇、育児休暇などの取得促進にも取り組んでいます。有給休暇の取得率は80％を超えており、男性社員の育休取得率は100％を維持できています。さらに、県が進める奨学金返済支援制度にも参画しています。また、当社独自の福利厚生として会社で所有するキャンピングカーの社員への貸し出しを行っています。
Q．どんな人材を求めていますか？また、どのような人が向いてますか？
A．当社の仕事には他部署との連携が必要不可欠な仕事も多いため、社員全員が協力して仕事を進めています。そのため、社是「一人はみんなのために、みんなは一人のために」の通り、共に働く仲間と互いに支えあえる方を求めています。また、当社のメインの事業は廃棄物の焼却ですが、新たな事業に取り組み始めている過渡期にあります。社内の制度についても試行錯誤中のため、新たな提案を自主的にしてくれる方や成長心を持って行動できる方、何事にも一生懸命取り組める方を求めています。